Grupiülese struktuurimuudatusena vähendab Telia ametikohtade arvu nii peakontoris kui kõikides riikides – kaasa arvatud Eestis –, et hoida kasvav kulubaas kontrolli all ja säilitada investeerimisvõimekus.

- Muudatuse eesmärk on anda kliendikeskse tegutsemise tagamiseks senisest suurem roll riikides asuvatele organisatsioonidele, fotol Telia Eesti juht Holger Haljand.
- Foto: Andres Haabu
“Ümberkorraldused muudavad mitmed seni kontsernis paiknenud rollid kohalikuks, et need oleks kohalikule turule lähemal ja efektiivsemad ning keskenduks vaid olulisele,” selgitas Telia Eesti juht Holger Haljand.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Pilveteenustega seotud arveldamine võib tekitada omajagu peavalu. Crayon koondab Amazon Web Service’i (AWS) kulud ühele arvele, annab reaalajas ülevaate tegelikest kuludest ning aitab andmepõhiste soovitustega kulusid kontrolli all hoida. Klientide jaoks on tulemus vähem manuaalset tööd ja ebameeldivaid üllatusi ning rohkem kontrolli ja kokkuhoidu.