EMT hinnangul on telekomiettevõtete hea
kasumlikkuse taga tõik, et inimesed peavad ka raskel ajal üksteisele helistama,
meile ja SMS-e saatma ning muid moodsaid meediume kasutama.
"Mingit kindlat eduvalemit meil ei ole. Oleme infrastruktuuri ettevõte ning meieni jõuab kriis kas aeglasemalt või üldse vähem. Era-ja äriklientidel on ju ka raskel ajal vaja info-ja sideteenuseid kasutada," selgitab EMT avalike suhete juht Kaja Sepp.
Tema sõnul ei ole EMT töötajate palkasid vähendanud. Ka koondatud on vaid mõne suletud esinduse töötajaskond.
Autor: ituudised.ee - Äripäeva IKT uudiste teemaveeb
Artikkel jätkub pärast reklaami
Seotud lood
Üha rohkem inimesi töötab hübriidrežiimis ehk kontoris viibimise ja kodus töötamise vaheline piir on hägustunud. Sellega koos muutuvad üha paindlikumaks ka töötamiseks vajalikud lahendused. Üheks uuenduseks on tõsta veebikoosolekute ja sündmuste korraldamise tehnilist kvaliteeti ning tõhusust, ent milliseid võimalusi lähitulevik pakub?