Nagu selgub alljärgnevast TOPist, on Eestis kümneid tarkvaraettevõtteid, mis on palganud viimase aasta jooksul omale vähemalt kahekohalise arvu uusi inimesi. Üllatuslikult on hoogsaid värbajaid ka keskmise suurusega IT-firmade seas.
Üha rohkem inimesi töötab hübriidrežiimis ehk kontoris viibimise ja kodus töötamise vaheline piir on hägustunud. Sellega koos muutuvad üha paindlikumaks ka töötamiseks vajalikud lahendused. Üheks uuenduseks on tõsta veebikoosolekute ja sündmuste korraldamise tehnilist kvaliteeti ning tõhusust, ent milliseid võimalusi lähitulevik pakub?